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人事に説明がある?

日本学術会議任命拒否の件。

人事の理由を説明しろという人がいる。この人達はお勤めの経験がないのだろうか?

皆さん、会社やお役所などの勤務をしてきたなかで、様々な人事を経験されてきたと思いますが、その時に「これこれこういう人事になったのは、こういう理由による」という説明がありましたか?

おそらく皆無でしょう。


説明がないのが普通でしょう。




例えば、スパッと決まる人事もあれば、担当が悩みに悩んで決めたり、揉めに揉めて決まる人事もあるでしょう。そんな裏側や裏事情は話せないでしょう。


そして、誰もが満足する人事なんてあり得ないでしょう。
上手い人事もあれば下手な人事もあります。どんな人事にも不満を持つ人が必ずいます。そんな人に説明しますか? その説明によって逆に泥沼になる可能性もあるし、波紋を広げることもあり得ます。そうなれば組織がもたない。


説明しろ、というのはいかにもまともに聞こえますが、世間の実情を知らない人達の理屈にしか聞こえない。

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No title

ほんとうにそう思います。
真理を追究する科学者の立場からの主張のようです。

” 科学とは、実証である!
拒否が正しいというなら、それを実証すべきである。
その説明は、どうなっているんだ?"

なにか権威ぶってますね。
この権威が見えないか!  あはは。


No title

cosmosさん、こんにちは。

コメント感謝です。

学術会議に対する学者側からの批判もそれなりにあるようでね。
また、ネットを見ていると色々と新事実が出てきます。学術会議援護派はやばくなってきそうな気がします。
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